作為能投公司新入職員工，參加四川能投先進(jìn)典型先進(jìn)事跡巡回報(bào)告會，深深被能投人的精神所折服。平凡的能投人在平凡崗位上，做出不平凡的事跡。

“牢記使命，勇挑重?fù)?dān)”是能投人素質(zhì)體現(xiàn)。2017年是川化股份極為關(guān)鍵的一年。這一年，川化股份面臨恢復(fù)上市、回歸資本市場的“生死大考”，面臨確保3.15利潤指標(biāo)完成的巨大壓力，面臨向新型能源化工轉(zhuǎn)型發(fā)展的全新挑戰(zhàn)。川化股份張杰勇挑重?fù)?dān)，與班子成員一道克服千難萬險(xiǎn)，歷經(jīng)千辛萬苦，加壓奮進(jìn)，激情作為。積極探索、加快跟蹤論證，促進(jìn)公司轉(zhuǎn)型創(chuàng)新發(fā)展；銳意進(jìn)取、對標(biāo)優(yōu)秀企業(yè)，構(gòu)建激情創(chuàng)業(yè)、務(wù)實(shí)團(tuán)結(jié)的企業(yè)文化。順利完成“確?；謴?fù)上市、完成利潤目標(biāo)、加快產(chǎn)業(yè)布局”三大任務(wù)。張杰同志自擔(dān)任川化股份領(lǐng)導(dǎo)以來，主動(dòng)作為，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，把扎實(shí)開展各項(xiàng)工作，推動(dòng)公司全面發(fā)展作為自己重要的責(zé)任，是一名勇于擔(dān)當(dāng)、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)干部。

“安全第一”是能投人最基本的道德情感關(guān)懷，是對人生存權(quán)利的尊重。能投攀枝花公司唐善安，完善制度保障員工生命安全、身體力行化解移民矛盾。一是開展了法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、制度培訓(xùn)和警示教育,急救培訓(xùn),安全技能競賽和安全體驗(yàn)等活動(dòng)。二是按照制定的“電力建設(shè)工程安全年”“安全生產(chǎn)月”等九個(gè)專項(xiàng)活動(dòng)方案,扎實(shí)開展活動(dòng)。三是實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)分級管控,建立隱患排查常態(tài)化機(jī)制。,提升了應(yīng)急處置能力。六是加大環(huán)保投入,落實(shí)防治措施。七是開展自查,走訪地方政府、居民。披荊斬棘,竭力化解征地移民矛盾，積極與政府及企業(yè)溝通,多次協(xié)調(diào)解決疑難問題。勸退11次移民阻撓施工堵路,接待5次移民來訪。實(shí)現(xiàn)員工安全生產(chǎn)，工作穩(wěn)步推進(jìn)。

能投金石租賃李云忠董事長一手抓經(jīng)營一手抓黨建，帶領(lǐng)金石租賃全體干部員工再創(chuàng)佳績；能投水電王洪峰加大管理力度,挖據(jù)內(nèi)部潛力，加大綜合線損和臺區(qū)線損考核力度,經(jīng)營業(yè)績突出……

“有一種力量催人奮進(jìn)，有一種精神潤物無聲，有一種夢想渴望前行?！蹦芡断冗M(jìn)經(jīng)營管理者、先進(jìn)員工，恪守職責(zé)、勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)創(chuàng)造一段又一段行業(yè)佳話，樹立了一個(gè)又一個(gè)行業(yè)標(biāo)桿，支撐著能投這艘巨輪破風(fēng)遠(yuǎn)航。

向先進(jìn)經(jīng)營管理者學(xué)習(xí)，向先進(jìn)工作員工看齊。牢記初心，負(fù)重前行，能投必將取得更加輝煌的成績。