7月23日上午，四川能投先后召開年輕中層干部綜合能力提升培訓班匯報會、新任中層干部2024年第二次集體談話會。集團黨委書記、董事長王誠，黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理牟俊，黨委委員、紀委書記田豐出席會議并講話。黨委副書記、董事吳天鳳主持會議。黨委委員、職工董事、工會主席李鑫出席會議。

匯報會上，培訓班班長朱恒匯報培訓學習總體情況，4個學習小組代表劉施成、吳玉婷、陳泰全、羅帥分別作專題研討成果展示，劉繼揚、周磊、成娟、寇小鑫、吳海軍、張凱、岳恒等7名同志作為參訓學員代表分別發(fā)言交流收獲體會。集體談話會上，馮裕志、宣靜、陳鵬宇、何瑗琳等4名同志代表上半年集團新任中層干部分別作表態(tài)發(fā)言。

田豐作廉潔談話，要求新任干部特別是年輕干部要修黨性、修正氣、修本心、修作風，堅持原則、敢于斗爭，令行禁止、堅守公心；要認真履行黨風廉潔“一崗雙責”，經(jīng)受得住各種誘惑，守好廉潔底線，切實做到明確責任、隨時理責、從嚴問責。

牟俊在講話中給中層干部提出了“9個字”要求。一是強學習，要加強政治理論學習和業(yè)務技能學習，牢記國企姓黨，把握國企政治性、經(jīng)濟性、社會性特點，持續(xù)提升政治素質(zhì)、增強工作本領。二是勤工作，要圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略銳意進取、勤勉敬業(yè)，不斷增強執(zhí)行力，把抓落實的效果體現(xiàn)在結果上、業(yè)績上，讓上級滿意、干部職工滿意。三是做表率，要認真履行職責，努力做團結的表率、業(yè)績的表率和廉潔的表率。

王誠對年輕中層干部綜合能力提升培訓班取得的效果給予充分肯定，與參訓學員深入交流互動，并認真聽取學員代表和新任職干部代表的匯報發(fā)言。

王誠在講話中指出，近年來集團黨委高度重視中層干部隊伍建設，培養(yǎng)使用了一批優(yōu)秀年輕干部，但也要清醒認識到，當前仍然存在部分公司班子年齡結構老化、專業(yè)管理人才不足、培養(yǎng)后備人才措施不力等問題，加快推進干部隊伍年輕化專業(yè)化建設刻不容緩。他指出，要進一步加大工作力度，培養(yǎng)選拔想干事、能干事、干成事、不出事的優(yōu)秀年輕干部，實現(xiàn)老中青梯次配備，為集團未來5年、10年能源化工產(chǎn)業(yè)轉型升級儲備足夠的干部人才。他強調(diào)，各級黨組織要高度關注“鉆研者”，高度警惕少數(shù)“鉆營者”；各級干部特別是年輕干部要做到講政治、講實干、講創(chuàng)新、講團結、講廉潔，真正把精氣神立起來、把好干部標準立起來、把能力素質(zhì)標桿立起來。

集團總部相關部門負責人、培訓班參訓學員、2024年上半年新任集團中層正副職干部參加會議。